Descubre las herramientas de Comunicación Interna que OpenHR pone a disposición de recursos humanos y empleados. Todo un espacio de trabajo único para compartir información, recibir feedback de tus empleados y conocer el estado de tu organización. Integra los dispositivos móviles en el sistema de notificaciones y de información con tus empleados.
Comunícate con tus empleados a través de una red donde podrás compartir noticias o eventos de la propia empresa.
Distribuye con la organización diferentes documentos: plantillas, informes, guías, … ¡tantos como quieras!
Los responsables podrán notificar a empleados concretos o grupos de empleados dependiendo de su rol.
Conoce la opinión de tus empleados a través de un buzón de ideas y sugerencias a disposición de toda la organización.
Utiliza el chat empresarial para una comunicación más fluida y rápida con tus compañeros de trabajo.
Agenda colaborativa entre departamentos o grupos dentro de la empresa.
Red social corporativa para que el empleado pueda compartir todas sus ideas, dudas y estados de ánimo.
Minimiza el uso de los correos electrónicos y dinamiza las comunicaciones con toda la organización.
Simplifica el sistema de denuncias para tus empleados a través de una plataforma sencilla e intuitiva.
Una plataforma que te asegura transparencia y confianza entre empleados y responsables.
Gestiona las denuncias de los empleados para estar al tanto de cualquier problema dentro de la organización.
Lanza encuestas cortas y recurrentes de clima laboral para conocer el estado de tu organización.
Configura encuestas de clima laboral en función de tus objetivos y necesidades.
Recoge el feedback de tus equipos e identifica qué cosas no funcionan o cuáles se podrían mejorar.
Genera informes gráficos y listados para sacar todo el potencial de los datos obtenidos.
Solicita una demostración gratuita con un miembro de nuestro equipo para descubrir las características clave de OpenHR que mejorarán la gestión de RRHH de tu empresa.
En este apartado hemos recopilado información para ayudarte a resolver cualquier duda que puedas tener. Si no encuentras la respuesta que estás buscando, no dudes en ponerte en contacto con nuestro equipo.
La elección de la mejor opción dependerá de las necesidades y preferencias específicas de la organización. Un software de recursos humanos con comunicación interna integrada puede ser beneficioso para centralizar las funciones relacionadas con los empleados y facilitar una comunicación más fluida y eficiente dentro de la organización.
El software de comunicación interna de OpenHR puede ofrecer una serie de ventajas que mejoran la colaboración y la eficiencia dentro de una organización. Estas ventajas pueden incluir:
Es importante investigar y evaluar las características específicas y ventajas de cualquier software de comunicación interna que estés considerando, ya que las capacidades y beneficios pueden variar según el proveedor y el producto en cuestión.
OpenHR ofrece muchas ventajas para facilitar la comunicación interna en tu organización. No necesitas, por ejemplo, que adquieras el resto de programas que te ofrece nuestro software si no lo necesitas. Al contrario que otras compañías de software de recursos humanos, solo podrás adquirir lo que necesites.