El módulo de Onboarding proporciona a los directores y responsables de Recursos Humanos una guía completa para gestionar eficazmente esta fase inicial crítica y garantizar un apoyo continuado a la incorporación de los empleados.
Personalización del plan de acogida en función del centro y el puesto de trabajo.
Establece diferentes flujos de trabajo dependiendo de cada área y sus respectivos responsables.
Personaliza cada workflow establecido para tus procesos de incorporación.
Gestiona los procesos de incorporación asistidos o desasistidos.
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